Метка: закон

Ежегодный отпуск по закону положен всем официально трудоустроенным гражданам. Однако порой случается так, что календарный год закончен, а дни отпуска еще остались. Как быть в такой ситуации и куда жаловаться, если работодатель отказывает в компенсации, рассказал юрист Роман Крюков

— Роман Сергеевич, что говорит закон о сроках и периодичности отпусков?

— По Трудовому кодексу Российской Федерации сотрудникам предоставляется оплачиваемый отпуск в 28 календарных дней. При этом работодатель обязан ежегодно предоставлять данный отпуск каждому сотруднику без исключений. На выбор работника и по согласованию с руководством период может быть разделен на 2 по 14 дней или 4 по 7 дней, или любым подобным образом. 

— Но ведь есть специальности, где отпуск превышает 28 дней?

— Да, в этом случае можно отгулять положенные дни или получить денежную компенсацию за неиспользованный период.

— Правда ли, что перед увольнением также выплачивается данная компенсация?

— Верно. Кроме того, эти дни можно засчитать в счет «отработки» двухнедельного периода.

— А если человек просто не хочет брать отпуск в этом году, он может заменить его компенсацией?

— Нет, основной отпуск заменить компенсацией нельзя. То же относится и к декрету.

— За какой период сотрудник должен предупредить о намерении взять отпуск?

— За 30 календарных дней. Или же по ежегодно предоставляемому отделом кадров графику.

— Можно ли перенести отпуск?

— Да, но, опять же, по согласованию с работодателем. 

— Как быть, если на работе отказываются предоставлять сотруднику отпуск?

— В первую очередь необходимо запросить отказ в письменном виде, по возможности с указанием причин отказа. С этим документом обратиться в трудовую инспекцию или суд.

— Если выяснится, что отказ неправомерный, чем это грозит работодателю?

— В этом случае речь может идти о привлечении к административной ответственности. В зависимости от ситуации наказанием становится штраф до 5000 рублей для должностного лица, а для юридического лица от 30 до 50 тысяч рублей.

— Что делать с неиспользованным отпуском, если год подходит к концу?

— Можно написать заявление и согласовать перенос на следующий год (его начало) или же затребовать денежную компенсацию за период отпуска. 

В случае принятия закона, ряд отраслей ждёт коллапс

Кадровый голод в России – явление с нарастающей динамикой. По данным hh.ru, один из самых массовых запросов на рынке труда — в сфере рабочего персонала, большинство позиций в которой российским гражданам не интересны. Эту нишу давно и надежно освоили иностранные граждане. Однако, на днях группа депутатов во главе с лидером партии «Справедливая Россия — За правду» Сергеем Мироновым внесла на рассмотрение Госдумы законопроект о запрете иностранным гражданам работать в школах, такси и медицинских учреждениях. 

«Законопроектом предлагается установить полный запрет на привлечение мигрантов к наиболее чувствительным социальным сферам, в которых неквалифицированный труд иностранных работников может нанести больше вреда, чем пользы», — говорится в пояснительной записке. 

«Реализация законопроекта позволит прекратить прирост мигрантов в указанных отраслях экономики, предоставив дополнительные рабочие места гражданам РФ», — указали депутаты. 

Кто же будет работать не на самых престижных специальностях, в случае принятия закона?

Какие перспективы 

«По сравнению с сентябрем прошлого года число предложений на Дальнем Востоке в сфере рабочего персонала выросло на 56%, в сфере строительства – на 37%, в транспортно-логистическом направлении – на 59%, в розничной торговле — +49%, обслуживающего персонала — +71% и производства — +31%», — уточнила руководитель пресс-службы hh.ru Дальний Восток Елизавета Илюшина.

Эксперт добавила, что мигранты как правило работают в определенных отраслях, на которые местное население не всегда готово идти — чаще всего это сфера транспорта, розничная торговля, строительство, производство.

«Если говорить о конкретных специальностях, то обычно работодатели готовы трудоустраивать мигрантов на такие позиции как водитель, разнорабочий, повар, грузчик, официант, курьер, кассир, рабочий строитель, дорожный рабочий, сотрудник склада и т.п. Разрыв между спросом на работу и предложением рабочих мест увеличивается, достигая пиковых значений и с точки зрения экономики мигрантов крайне сложно заменить», — говорит Елизавета Илюшина.

Представители бизнеса уверены: само трудоустройство мигрантов слишком сложное, но, если труд их запретить – последствия могут быть неизбежными.

«Считаю, необходимо вводить конкретные меры поддержки для иностранных рабочих. В частности, вводить упрощенные системы въезда их на территорию РФ», — отметил директор ООО «СЗ «Акватория» Алексей Безгодков. 

В настоящее время, по его словам, при процессе трудоустройства мигранта возникают определенные сложности, связанные с миграционной службой, оформлением дополнительных документов, отчетами бухгалтерии и отела кадров и так далее.

«Если предположить, что закон о запрете использования иностранной силы пройдет все этапы согласования и будет принят, он не вступит в силу «завтра», — комментирует руководитель Адвокатской конторы «Гордош и Партнёры» во Владивостоке Татьяна Гордош. — Согласно принятым в РФ алгоритмам после каких-либо изменений в законодательстве наступает так называемый переходный период, в рамках которого гражданам даётся время подготовиться к реализации принятого закона. В нашем конкретном случае речь идет о возможностях закончить все трудовые контракты, заключенные с мигрантами без продления договорных отношений».

Депутаты объясняют введение запрета на труд мигрантов негативным отношением россиян к росту числа неквалифицированных иностранных работников. И частично эта информация подтверждается.

Директор автосервиса «Белизар» Артем Макеев, пояснил, что несмотря на то, что в его компании трудоустроены русские ребята, связано это не с национальными приоритетами, а клиентоориентированностью:

«Дело в том, что большинство клиентов напрямую интересуются тем, кто будет заниматься ремонтом машины. Многие стараются пообщаться с механиком лично, задать вопросы, и здесь важно всё – от внешности сотрудника, до умения его вести диалог с заказчиком. К нам пытались трудоустроиться автомеханики из Узбекистана, но даже если иностранные граждане хорошо разбираются в устройстве автомобиля языковой барьер, а говорят такие соискатели по-русски довольно плохо, станет для компании антирекламой».

Но, с другой стороны, есть отрасли, в которых труд мигрантов буквально незаменим. Например, запрет на трудоустройство иностранцев сразу же ударом срикошетит по сфере такси.

Так, руководитель отдела по связям с общественностью сервиса заказа такси «Максим» Павел Стенников, рассказал, что во Владивостоке доля мигрантов высокая и, как правило, составляла 45%. В случае введения запрета во Владивостоке эта доля критически больше сократится, что приведет к удорожанию услуг такси и недоступности его для многих людей. 

При этом Павел Стенников отмечает, что решающий вклад в такси могут внести женщины:

«Доля женщин — водителей такси на протяжении многих лет увеличивается. Для многих — это удобный и наиболее подходящий формат совмещения работы с материнством или другими занятиями. Женщин с водительским удостоверением, личным автомобилем немало. Работа в такси для них может быть хорошим и правильным выбором. В истории много примеров того, как профессии переставали быть сугубо мужскими, становились паритетными или преимущественно женскими».

Зарплатный аспект

Считается, что труд иностранных граждан низкооплачиваем, поэтому они выгодны работодателю. Но Алексей Безгодков уверен – зарплаты предлагаются достойные – и россиянам, и мигрантам:

«Непосредственно на стройке большую часть трудовых ресурсов представляют иностранные рабочие. Квалифицированных, готовых работать руками соотечественников привлекать сложно, хотя зарплаты у тех и других высокие. Но очевидно же, что для нас слабую эффективность представляет российский сотрудник, который, получив свои 100 тысяч, неделю потом на работу не выходит. Считаю, что запрет на труд мигрантов может стать ошибкой».

Артем Макеев:

«Мои коллеги, у которых трудоустроены иностранные граждане, поясняют, что сейчас адаптированные, опытные мигранты понимают зависимость от них работодателя. Они осознают свое приоритетное положение в силу того, что, по их мнению, они более выносливы и ответственны. И мигранты научились ценить свой труд. В последнее время иностранные граждане нередко требуют зарплату даже выше той, что предлагается российским гражданам».

Татьяна Гордош, напротив, уверена, что сейчас налицо некий демпинг зарплатами, и как раз новый закон мог бы способствовать улучшению климата в разрезе трудоустройства российских граждан:

«Что бы там не говорилось работодателю выгоднее оплачивать труд иностранного гражданина, готового на переработки за маленькую оплату труда. Если такой труд будет запрещен, взаимоотношения работников и работодателей выйдут на новый качественный уровень, потому что российский гражданин оценивает свою работу в иных зарплатных категориях. В России полно людей, готовых трудоустроиться на вакансии, которые сегодня заняты мигрантами. Другой вопрос, что работодатель сам предпочитает экономить на оплате труда иностранных граждан, нежели официально трудоустраивать российских, зарплату которым придется увеличивать».

Тем более в настоящее время, по мнению Татьяны Гордош, наблюдается повышение интереса молодежи к с к специальностям рабочих профессий: «Об этом говорит статистика абитуриентов, поступающих в колледжи. Полагаю, лет через 5-8 лет у нас будут свои собственные квалифицированные кадры: слесаря, токари, крановщики и другие профессии с достойными зарплатами и уверенным положением в обществе – как это было в Советском Союзе». 

Во Владимирской области создадут условия для развития социально ответственного бизнеса

Об этом сообщил «Московской газете» первый заместитель губернатора региона Александр Ремига.

Владимирская область стала первой в России субъектом, где законодательно закрепили преференции для социально ответственного бизнеса. Соответствующий региональный закон вступает в силу 1 января 2023 года. 

По словам Александра Ремиги, в регионе были адаптированы международно принятые принципы устойчивого развития ООН, согласно которым главные факторы — это люди, экология и социальная повестка. Инициатива таких изменений исходила от представительства президента РФ в ЦФО, которое и курировало данную работу. 

Теперь любой бизнес, претендующий на то, чтобы считаться ответственным, должен будет соответствовать ряду стандартов, что будет определяться в результате добровольного рейтингования. Сначала компания должна будет обратиться с заявкой о включении в рейтинг и пройти проверку на вероятные проблемы (в частности, наличие дел о банкротстве). На втором этапе бизнес-проекту предстоит детальное изучение его соответствия выдвинутым критериям. После этого необходимо будет пройти анкетирование. Итоговое решение останется за членами Совета по вопросам развития ответственного ведения бизнеса, который был создан при губернаторе и включает в себя представителей законодательной, и исполнительной ветвей власти. Для защиты компаний от различного рода злоупотреблений, все процедуры рейтингования будут проводиться открыто.

«Мы стремимся к полной прозрачности. И это должно идти не только от чиновников, но и со стороны бизнеса тоже», — подчеркнул Александр Ремига. 

По его мнению, для компании, принимающей меры для поддержки своих сотрудников, которая старается сделать что-то для местных жителей и экологической обстановки, открытость окажется только благом. 

После прохождения всех необходимых процедур любое взаимодействие с властями для таких компаний будет оптимизировано: планируется ускорить бюрократические процедуры и подключение к ресурсоснабжающим сетям. Кроме того, в настоящий момент прорабатывается проект инвестиционного налогового вычета — готовятся соответствующие изменения в региональном законодательстве, добавил представитель региона.

Первый замгубернатора Владимирской области признает, что для полноценного внедрения таких юридических новелл необходимо некоторое время — нужно наработать опыт и показать эффективность новой практики. Но затем эти нововведения могут быть распространены и на другие субъекты РФ. 

В последнее время, особенно в период пандемии, на рынке ритуальных услуг возросло число недобросовестных агентов. Они скупают базы данных о недавно усопших у медиков скорой помощи и сотрудников полиции, а затем представляются работниками ритуальных услуг, втираются в доверие к родственникам умерших ради финансовой выгоды, пишет «МК»

Специалисты в области похоронных услуг уверены, что всему виной пробелы в законодательстве 1996 года. Оно ослабило регулирование государством этой отрасли. И получается, что главной целью недобросовестных фирм, работающих в ритуальной сфере, является получение денег за услугу, а не сам процесс организации похорон.

«У нас очень много проблем в отрасли и их решение напрямую связано с тем, что сейчас требуется модернизация законодательства. Пандемия еще раз это подчеркнула. Она показала, что у нас недостаточно развита технически-материальная база отрасли, у нас не хватает похоронных объектов по России. Сфере необходимо государственное регулирование, поскольку без него, к сожалению, мы не сможем добиться порядка», – рассказала исполнительный директор Союза похоронных организаций и крематориев Елена Андреева. 

По данным СМИ, в области ритуальных услуг распространена деятельность фирм-однодневок. В конце 2021 года сотрудники одной из таких представились сотрудниками ГБУ «Ритуал», взяли с семьи умершего профессора МГУ деньги и вместо кремации отвезли его в Нижний Новгород вместе с еще пятью телами. Родственникам еле удалось вернуть прах и вскрыть цепочку мошенников. 

Агентства, желающие получить как можно больше выгоды, несут ответственность и за ненадлежащее состояние кладбищ. Чем дальше находятся захоронения от Москвы, тем ситуация плачевнее. Мусор не вывозится, благоустройство должным образом не ведется. 

Ранее СМИ писали, что ритуальный бизнес действует вне правового поля, причем как в России, так и за рубежом. Агентства выкупают базы данных за большие суммы и включают эти издержки в общую цену за похороны. В связи с этим россияне уже неоднократно жаловались на то, что они вынуждены платить за перевозку тел на вскрытие и признали, что гораздо дешевле кремировать человека.

В Краснодарском крае предложили на федеральном уровне определить правила винных туров и алкогольных дегустаций

Вице-губернатор Краснодарского края Андрей Коробка предложил прописать принципы винного туризма в РФ. На совещании сенаторов в СФ РФ политик заявил, что на Кубани и в целом по стране вырос более чем на 17 % поток туристов, интересующихся процессом виноградарства и виноделия. Но, по словам вице-губернатора, «развитие этого вида туризма в РФ сегодня сильно затруднено тем обстоятельством, что такого понятия как винный туризм в законе не существует. Из-за этого предприниматели, которые трудятся в данной отрасли испытывают проблемы, связанные с отсутствием инфраструктуры — отелей, дегустационных залов, стоянок для автотранспорта». 

В этой связи Коробка предложил прописать нормы и правила для данного туризма, определить само понятие, внеся актуальные поправки в Земельный кодекс, закон об основах туристической деятельности и закон о виноградарстве. 

В законах и подзаконных актах могут прописать правила и нормы «безопасного» проведения алкогольных дегустаций, чтобы здоровье туристов не пострадало. 

По мнению сенаторов, это может снизить количество погибших при пожарах

Члены Совета Федерации России предлагают ввести поправку в закон о пожарной безопасности, а именно работники, привлекаемые к выполнению работ и услуг в области пожарной безопасности, должны соответствовать квалифицированным требованиям. Данные изменения предполагается внести в том числе в Трудовой кодекс РФ.

Авторы инициативы аргументируют это тем, что к выполнению таких обязанностей выступает необходимость наличия у сотрудников специальных знаний или подготовки для защиты жизни и здоровья граждан. Также сенаторы обратили внимание на то, что тезис «человеческий фактор остается одной из причин крупных техногенных аварий и пожаров» является одним из выводов Стратегии в области гражданской обороны до 2030 года.

По данным членов Совета Федерации России, в 2018 году при пожарах погибло 7,909 человек, а в 2019 году 9,461 человек.

Авторы инициативы также привели статистические данные МЧС России ущерба от пожаров. Так, прямой материальный ущерб, связанный с несрабатыванием систем пожарной автоматики при возникновении пожара в 2018 году, составил 211,220 тысяч рублей, в 2019 году – 420,055 тысяч рублей. 

Прямой ущерб от пожаров на объектах, где была отключена система пожарной автоматики, в 2018 году составил 11,148 тысяч рублей, а в 2019 году – 51,784 тысячи рублей.

В связи с этим, по мнению авторов законопроекта, снижение показателей смертности и прямого ущерба возможно посредством привлечения квалифицированных работников.

Поправки, позволяющие гражданам пройти процедуру банкротства без суда, вносятся в ФЗ «О несостоятельности (банкротстве)»

Гражданин, который оказался в сложной финансовой ситуации, сможет заявить о признании его банкротом при следующих обязательных условиях: удовлетворение требований одного или нескольких кредиторов влечет невозможность  расплатиться по другим  его долгам и кредитам;  размер долгов гражданина составляет от 50 тысяч до 500 тысяч рублей; заявивший  о банкротстве является безработным или малоимущим  и не имеет судимости за имущественные или экономические преступления; в его собственности не имеется имущества, на которое по закону может быть обращено взыскание; при этом на счетах гражданина не более 50 тысяч рублей всего; заявивший не был признан банкротом в течение последних 5 лет.

Внесудебное банкротство гражданина по его заявлению будет проводить арбитражный управляющий, которого назначает саморегулируемая организация арбитражных управляющих. Именно эта организация выплатит зарплату управляющему, а для самих граждан услуга будет бесплатна. После проведения процедуры банкротства данные о банкроте разместят в Едином госреестре сведений о банкротстве.

Что даст гражданам внесудебное банкротство? Они смогут жить со спокойной совестью без «дамоклова меча» растущих финансовых санкций за неисполнение обязательств, поскольку с момента возбуждения процедуры банкротства будут прекращено начисление неустоек и процентов по долгам. Кредиторы при этом сохранят свое право потребовать судебное банкротства должника по общим правилам.

Почему вообще законодатели задумались о внесудебной процедуре: судебное банкротство перегружает суды, трудоемко и признано малодоступным для граждан. Если можно будет «банкротиться» по упрощенным процедурам без суда, это разгрузит суды от однотипной процессуальной работы по банкротству и сделает более эффективным его реализацию и применение на практике.

В правительстве, в целом, одобрили поправки, но предложили доработать критерии признания гражданина банкротом во внесудебном порядке, а также четче проработать конкретные права,  обязанности и ответственность  арбитражных управляющих. Законопроект был внесен в Думу в сентябре 2019 года, и его вступление в силу запланировано на октябрь текущего года.

1 января 2020 года в России вступили в силу новые положения закона «Об ответственном обращении с животными», которые регулируют деятельность в том числе и столь ненавистных многими зоозащитниками контактных зоопарков, а точнее фактически их запрещают

К животным, которых задействуют в культурно-зрелищных мероприятиях, теперь нельзя применять лекарственные препараты, которые могут  навредить их здоровью. В домах и квартирах также запрещено держать диких зверей и рептилий. В их числе королевская кобра, крокодилы, львы, тигры, медведи. Чаще всего такая практика ничем хорошим не заканчивается ни для животного, от которого, как правило, избавляются, ни для самого человека — случаи нападения таких питомцев на своих хозяев также не редкость

При обнаружении таких животных в неволе они будут конфискованы.

После вступления изменений в законную силу процесс, как говорится, пошел. Об этом на своей официальной странице в Instagram сообщил  председатель комитета Государственной Думы РФ по экологии и охране окружающей среды Владимир Бурматов:  «Согласно официальной статистике, которую мне удалось обнаружить в праздники, с начала года в России закрылось 6% контактных зоопарков, откуда животных распределили по реабилитационным центрам».  

Политик также отметил, что, по информации региональных СМИ, на месте одних контактных зоопарков открылись комнаты для детей с аттракционами, на месте других поставили игровые автоматы и т.д. «То есть место не пустует, бизнес сразу занимает нишу».

Однако, несмотря на положительные примеры, не обошлось и без примеров отрицательных. Не все предприниматели, считающие для себя приемлемым   «делать» деньги на животных в неволе – прекратили свою уже незаконную деятельность. В числе первых на карте нарушителей обозначился  Екатеринбург, где буквально на днях в контактном зоопарке енот покусал восьмилетнюю девочку. Родители уверяют, что выполняли все инструкции по безопасности, однако сам факт работы такого зоопарка вызывает много вопросов. Следственный комитет уже начал проверку по данному факту на предмет возможного наличия признаков статьи 238 УК РФ («Оказание услуг, не отвечающих требованиям безопасности жизни и здоровья потребителей»). Также, по словам парламентария, по-прежнему функционируют контактные зоопарки и на территории столицы.

«Мы попросили Генпрокуратуру проверить: 1. Как на самом деле, а не по официальным отчетам происходит закрытие ставших с 1 января незаконными контактных зоопарков, — написал депутат Госдумы Владимир Бурматов  в своем блоге. — 2. Как осуществляется пристройство животных на реабилитацию, и что делают для этого региональные власти, у которых было ДЕВЯТЬ ЛЕТ (8 лет дорабатывался закон «Об ответственном обращении с животными» и ещё год был дан на то, чтобы организовать все уже после его принятия и вступления в силу) на то, чтобы предусмотреть все необходимое для этого». С результатами проверок  парламентарий пообещал  ознакомить пользователей. Также политик призвал не быть равнодушными и самих граждан, если они обнаружат в своем городе еще действующие контактные зоопарки, и обращаться в  прокуратуру своего региона, а также в местные МВД и Роспотребнадзор.